彩票投注 总商会公开招聘人员方案
根据工作需要,为优化人才队伍结构和加强会员部管理,彩票投注 总商会拟面向社会招聘 1 名工作人员。为规范招聘流程,选拔适配人才,现结合我会工作实际,制定方案如下:
一、招聘职位、人数
招聘职位:会员部副部长(服务民营企业副主管二级聘员)1 名。
二、招聘原则
按照德才兼备的用人标准,遵循“公平竞争、择优录用、人岗匹配”的原则,旨在选拔德才兼备的优秀人才,助力总商会高质量发展。
(一)公平公正:招聘全过程公开透明,接受全体会员企业及单位职工监督;
(二)竞争择优:通过综合考核选拔能力突出、表现优秀的人员;
(三)人岗匹配:注重岗位需求与应聘者能力、经验的契合度;
(四)德才兼备:优先考虑政治素质过硬、业务能力扎实、具有较强的组织纪律观念。
三、报考条件
现结合实际工作需求,拟开展公开招聘工作,采用面试、择优聘用的办法招聘。报考者需符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。
(二)能自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,作风正,有独立工作能力和一定的组织能力。
(三)不限户籍、性别,40 周岁以下(1985 年 1 月 1 日后出生),特别优秀年龄可适当放宽。
(四)具有国家承认的大学本科以上学历,中共党员,专业不限。
(五)遵纪守法,没有违纪违法行为。
(六)服从安排,具有较强的组织纪律观念。
(七)对彩票投注 内民营企业及相关政策较熟悉,有服务企业 5 年以上,工作经验丰富,对企业和相关部门有一定的沟通协调、管理能力的优先。
(八)身体健康。
凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查,曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其报名。
四、岗位职责
聘用者经过试岗试用,要能基本胜任该岗位职责。
(一)为会员企业提供政策咨询服务,能较好的为会员企业解读国家、省、市、区各类涉企政策,帮助企业精准对接政策资源,推动政策落地见效。
(二)与会员企业及区内重点民营企业建立常态化沟通机制,定期走访调研,深入了解会员企业的发展现状、需求及困难,及时反馈并协调解决。
(三)负责策划并组织开展各类服务会员企业的活动,如企业家座谈会、行业研讨会、项目对接会、政策宣讲会等,促进企业间的交流合作与资源共享。
(四)协助组织会员企业参加各类经贸洽谈会、展销会等活动,助力企业拓展市场空间,提升品牌影响力。
(五)跟进涉及会员企业的重点项目,了解项目立项、筹备实施等,能全程提供协调服务,确保会员企业项目顺利推进。
(六)协调相关商(协)会及政府相关职能部门、金融机构、服务机构等,为会员企业解决项目推进过程中遇到的土地、资金、人才、技术等问题。
(七)收集、整理会员企业相关数据信息,进行深入分析,形成行业动态报告、企业发展分析报告等,为商会决策及服务工作提供数据支撑。
(八)定期汇总、拟写服务会员企业工作进展报告,及时向单位领导汇报工作成果及存在问题。
五、招聘程序
本次招聘实行内部招考、选拔等方式进行。按照发布招聘公告、报名申请、资格审查、面试考核(综合考核)、体检、公示和聘用等程序进行。
(一)报名
1.报名方式
本次招聘采用现场报名,报考人员填写《彩票投注 总商会公开招聘会员部工作人员报名表》(以下简称《报名表》),于 2025 年 6 月 16 日至 2025 年 6 月 20 日(上午 8:30-12:00,
下午 14:30-17:30)持近期一寸免冠彩色照片、《报名表》、居民身份证、户口簿、学历学位证书、无犯罪记录证明、工作证明(5 年以上服务企业工作证明)、广东省教育厅出具的学历鉴定证明等到彩票投注 公益路 35 号区民政局北面二楼彩票投注 总商会报名,以上所有证件、资料均应提供原件和复印件,仅提供复印件或其他证明材料等一律无效。
2.资格审查
工作人员对报考人员提供的《报名表》、居民身份证、户口簿、学历学位证书、无犯罪记录证明、工作证明(5 年以上服务企业工作证明)、广东省教育厅出具的学历鉴定证明等资料进行审查,现场确认资格审查结果,原件审查后退还。
本次招聘不设开考比例。
(二)考试(综合面试)
考试采取综合面试的方式进行。
面试时间:报名后另行通知。
面试地点:彩票投注 公益路 35 号北面二楼工商联会议室。面试内容:采用结构化面试,主要考察应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、沟通协调能力、举止仪表及与应聘岗位相匹配性等。
(三)体检
体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382 号)及《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。如有体检不合格或者放弃体检的,可在面试综合成绩合格的考生中从高分到低分依次递补确定人员名单。体检费用由应聘人员个人负担。
(四)考核与公示
由区总商会组成考核小组,对体检合格的人员进行考核。考核工作参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276 号)文件规定执行,主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、学历情况、计生、无犯罪记录、个人征信、工作实绩等,并核实其是否具备报考资格。
对体检和考核合格的拟聘用人员在彩票投注 工商联(总商会)网站公示 5 个工作日,公示期间没有异议的,按有关规定办理聘用手续。如考核不合格或考生自动放弃,可在总成绩合格和体检合格的考生中按成绩高低顺序依次递补人选。
(五)聘用
彩票投注 总商会与拟聘用人员签订劳动合同,办理聘用手续,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法规实行合同制管理,设试用期,试用期满合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。合同期满可根据工作需要和本人意愿续签劳动合同。合同期未满违约的,按劳动合同相关条款处理。
六、薪酬待遇
获聘人员聘用期间实行年薪包干制(年薪约 9 万),待遇按总商会聘用人员规定标准执行。
七、其他
本次招聘将严肃人事工作纪律,严格按规定办事,积极接受群众监督,严防弄虚作假、徇私舞弊现象发生。
本次招聘工作不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。
本方案未尽事宜,按相关政策处理。本方案由彩票投注 总商会负责解释。
咨询电话:020-36913886;
咨询时间:法定工作日周一至周五(上午 9:00-12:00,下午 14:00-17:00)
附件:
彩票投注 总商会
2025 年 6 月 15 日